Mae rheoli pobl yn wyddoniaeth go iawn a gwyddoniaeth gymhleth. I ddynodi pobl, eu gorfodi i wneud yr hyn yr ydych am ei gyfeirio i mewn i'w "sianel", mae angen i chi ddysgu rhai dulliau seicolegol o ddylanwadu ar rywun. Mae yna lawer o dechnegau sy'n eich dysgu i bobl israddedig neu'n datblygu'r gallu cynhenid i reoli pobl ynoch chi, ond byddwn yn ystyried y rhai mwyaf effeithiol.
Sut i ddysgu sut i reoli pobl?
I ddeall sut i reoli pobl, mae angen i chi fod â gwybodaeth am seicoleg ddynol, gallu "darganfod" nodweddion cymeriad unigol, nodweddion personol. Fodd bynnag, nid oes angen astudiaeth ddamcaniaethol, ond hefyd yn ymarferol, ar gyfer celf rheoli pobl, er mwyn dylanwadu ar rywun, mae angen astudio'r dulliau dylanwad sylfaenol ac ymarfer yn rheolaidd, gan ddenu'ch meistrolaeth o drin pobl. Felly, gadewch inni droi at y dulliau mwyaf effeithiol erbyn hyn, gan ddefnyddio pa un y gallwch chi ei roi i berson:
- Apêl yn ôl enw . Wrth alw person yn ôl enw, rydych chi'n dangos eich bod yn ei barchu, yn pwysleisio ei bwysigrwydd, ac felly o leiaf yn cael ei leoliad.
- Flattery . Ymddengys nad yw hyn yn anodd o gwbl, dim ond mwy o ganmoliaeth, geiriau hardd, ac ati. Fodd bynnag, nid yw popeth mor syml, os yw rhywun yn teimlo ychydig o annibyniaeth, rydych chi'n achosi emosiynau negyddol iddo ar unwaith. I bobl fwy gwastad, dylech wybod pa sefyllfa y gallwch chi ei wneud, o ran bwy, ac ati. Er enghraifft, os ydych chi'n gwastadu rhywun sydd â hunan-barch uchel, yna gallwch chi gyflawni ei leoliad ac achosi emosiynau cadarnhaol, ac os yw techneg o'r fath y byddwch chi'n ei ddefnyddio mewn perthynas â pherson cymhleth, yna mae'n debyg y bydd yn asesu eich canmoliaeth, fel ffug, hyd yn oed yn fwy ar gau ynddo'i hun a bydd eisoes yn eithaf anodd ei drefnu i chi'ch hun a chael hyder.
- Gwrando'n frwd . Wrth siarad â pherson, peidiwch â'i ymyrryd o gwbl, hyd yn oed os yw ei safbwynt yn anghytuno â chi a'ch bod yn anghytuno'n gryf â'i farn ef. Gwrandewch ar y rhyngweithiwr, gadewch iddo siarad, yna byddwch chi'n dangos eich parch, yn pwysleisio pwysigrwydd ei farn ef. Dim ond ar ôl iddo orffen ei fonolog yn siarad â'i araith, bydd eich rhyngweithiwr yn dechrau gwrando arnoch chi, hyd yn oed os yw ei farn yn groes i chi.
- Edrych cywir . Dysgwch i edrych ar bobl yn syth yn y llygaid, ac nid yn unig, ond fel pe bai'n troi rhywun. Rhaid i chi ddangos eich sefyllfa gadarn, hyder, penderfyniad a dyfalbarhad. Bydd barn o'r fath ar y lefel isymwybod yn achosi i berson fod yn dderbyniol, yn anfodlon dadlau gyda pherson gryfach.
- Hypnosis . Mae gan lawer o bobl ddiddordeb mewn sut i reoli rhywun yn ôl pwer meddwl, mae'r dull hwn yn seiliedig ar hyn yn unig. Rydych yn ysbrydoli'ch meddyliau, yn pennu eich ewyllys, yn dylanwadu ar isymwybod rhywun. Fodd bynnag, dim ond gweithwyr proffesiynol all ddefnyddio hypnosis, pobl nad oes ganddynt syniad beth yw gwell peidio â cheisio, oherwydd gall fod yn beryglus.
- Diolchgarwch . Os gofynnoch i rywun wneud rhywbeth, yna ar ôl i'r dasg gael ei chwblhau, sicrhewch ei ddiolch iddo, yna byddwch yn dangos i'r person ei bwysigrwydd ac yn achosi parch yn ei gyfeiriad.
Bydd eich ceisiadau yn parhau i gael eu cyflawni, ac yn llawer cyflymach. - Dywedwch na . Nid yw'r rhan fwyaf o bobl yn gwybod sut i "yn uniongyrchol. Mae llawer yn anghyfforddus, mae llawer yn embaras, mae eraill yn ofni troseddu, ac ati. os ydych chi'n dysgu dweud "dim" yn gadarn, yna bydd y bobl gyfagos yn teimlo yn chi berson gref, beiddgar a chategoliol, nad ydych chi am ddadlau o gwbl.
Wedi dysgu heddiw y technolegau cyfrinachol o sut i reoli pobl, rhowch gynnig ar hyn i gyd yn ymarferol, ac mae'n debyg y byddwch chi'n llwyddo i ddod yn arweinydd.